【就活・アルバイト】採用面接での喫煙・飲酒についての質問【ニュース】

以前、こんな記事を見かけた。

【働きビト】新入社員の“喫煙休憩”、諸先輩方の反応は？ 
http://news.nicovideo.jp/watch/nw586773


＞喫煙習慣のある新入社員はいない】が38.8％

と、書いてありますが、そんなことがありうるのでしょうか？採用の時点で「煙草を吸いますか？」と質問して、喫煙者を切り捨てていない限りは、ありえないのではないかと思いました。


今まで自分が煙草をすわないので気づかなかったのですが、以来ちょっと注意して情報収集してみたところ・・・、
確かに煙草吸う＝即不採用　の企業は存在するらしい。
逆に、吸わないと答えてマイナスになることはほとんどない。


一方、飲酒習慣では、プラスこそありうるものの、マイナス評価されることはほぼ無いようです。



とはいえ、自分が煙草吸わないことでマイナス評価はほぼ無いにしろ、煙草嫌いや喘息＝即お断りの仕事はたくさんあるでしょうけどね。



ちなみに、

上のニュース記事を読んだ直後、自分は面接で喫煙について聞かれたことなんて一度も無いけど・・・と、思っていたが、よ～く思い出してみたら、あるような気がしてきた。
アルバイト面接とかでは半分くらいの企業で訊かれた気がする。吸わないから、訊かれてもまったく記憶に残っていないだけだったんですね。

-->